交换生上海落户流程是什么-交换生上海落户流程是什么样的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于交换生上海落户流程是什么的问题，于是小编就整理了2个相关介绍交换生上海落户流程是什么的解答，让我们一起看看吧。

1. 考研与不考研的区别在哪？
2. 专科程序员与本科程序员之间有什么区别？

考研与不考研的区别在哪？

我是专门研究考研的，考研和不考研区别还是很大的。就从就业方面谈谈考研与不考研的区别吧！

1、研究生的就业压力比大学生小。2020年大学本科毕业生有800多万人，而研究生仅有70万人左右，数据显而易见。

2、研究生的薪资要比大学生平均高2000以上。从上班开始，研究生的薪资就比大学生要高一个等级，国企事业单位更是有明确的薪资标准。有人说研究生比大学生多念两三年的学，而这两三年的社会经验足够让一个优秀的大学生的薪资涨到跟研究生比肩，但是据社会调查数据显示，同样工作三年后，研究生的工资还是比大学生高至少两千左右。

3、研究生未来比大学生更有发展。同时入职做同样工作的研究生和大学生，一般领导都会更加重视培养研究生，升职加薪也会比大学生更快。而且研究生掌握的专业知识和技能多于大学生，有一部分工作比如科研、试验等只能由研究生来完成。

综上，考研是有余不考研的！但是世事无绝对，很多人就是不喜欢、不适合考研，很多专业考研也是没必要的，那就早点步入社会，多积累社会经验也可以很成功的。

三百六十行，行行出状元，别说考研不考研的，很多人没有上过学都可以很成功，但是必须要说，上学、上更多的学肯定是成功最顺畅最简单的一条路。

你好，谢邀。

考不考研当然不只是一个学历。先举个例子吧，曾经有人跟我说，你一个女孩子考哪个学校都一样，你不就是想要个学历吗。我当时就生气了，谁说考研只是为了一个学历。

首先就大家都关注的问题-就业-来说，就不仅仅是学历的问题。经过考研，能够让你所学的知识进行一个深化和整合，再者就是拓宽你的知识面和对知识的掌握深度。这对于你未来的就业肯定是百利而无一害的。

其次，就个人发展来说。和高考一样，这个过程是人生中非常特别的一个过程。如果说高考考验的是一个人的智力，那么考研则是考研一个人的毅力和自制力。在这个过程中，你会理解一个人奋斗的感觉，你会经历无数次自我放逐，自我鼓励，自我超越。一旦坚持下来了，我想你的心理会有一个大的成长。

考研像一场特训，没有经历过的人不懂得他的意义，只有走过的人才知道努力的价值在哪里。

这个问题，我来回答，记得点赞，关注！

其实考研与不考研本身并没有很大区别，主要还是在个人的想法，对未来的规划！

考研的话，在学历上，首先就很有优势，不管在未来工作岗位，还是其他的方面，都有优先的能力！

考研是一个选择，但并不是必然的！不考研，也可以在日常的工作生活中积累经验，达到自己想要的理想生活！

但是，随着社会的发展，企业单位对学历的要求不再是大学这么简单的门槛，更需要好的大学毕业生，甚至研究生，这样的人才能在企业里有更多机会，更好发展，所以近几年会有很多在职的考研人。

考研不仅仅是一场考试，而是各方面能力的提升，所以这也是很多人都加入考研大军的原因！

大学毕业不考研，只能说明你上过大学本科，至于在校期间好没好好学，那是两回事，考研并且努力考上了，起码表明你在大学4年内没有荒废学业，学习一直是认真的，是学到一定东西的，区别就这么简单，如果我是用人单位，在选择用人时，我会很在意这样的区别的。

一般来说，考研的区别有以下几点

第一，考研多一个学历证明，能说明你比别人多三年的学习时间，至于你是不是比别人更具有竞争力，学习力，这个不得而知。但是你给自己提高了一个门槛，可以把一部分本科生甩在公司大门外。

第二，考研可以提升你的独立思考能力，你可能在大学本科还是有老师监督你，不上课还会扣学分，但是研究生导师基本不会管你，只会给你分任务，让你去做实验写论文。

下面说说我的一位考研的朋友，他没有做科研，进了一家单位，其实刚一进去和本科生也没有什么区别，甚至不是特别冒尖的，没有什么特别的优势，除了一个月多300元工资外。但是慢慢地一年之后，他就成为部门领导人了，他做事严谨，遇事不退缩，抗压能力等都成了领导选他为领导人的原因。最后，五年之后，他就在当地赫赫有名看了。

考研不考研，其实看自己，如果你的专业是新媒体这块的，我建议还是先出来工作，因为只有不断地工作实践，你才能在这块有所收获。

专科程序员与本科程序员之间有什么区别？

先讲一个大专程序员和研究生程序员之间的真实故事。

朋友是大专毕业，主要是做PHP后端开发，也兼做Web前端。他所在的公司也不大，满打满算二十个人，搞的是高大上的软硬件结合的智能产品。朋友在里面可以说是软件开发这一块的核心骨干，有时候还得跟硬件研发团队搞结合测试。

后来老板似乎觉得员工的学历有点Low，就招了个硕士研究生学历的，说是某电信大厂出来的，技术牛得很。老板开会的时候，十分看重他，要大家尊重他，以他为榜样。似乎有了他，公司技术这一块就要腾飞了。正好他们要搞一个项目，就让那个研究生牵头搞个方案出来。

那研究生哥们搞了两天，向老板汇报，老板听后很是兴奋，就召集技术团队和两个股东开会，一副要大干特干的样子。其中一个股东也是软件开发出身的，只不过当时的工作是做营销这一块。他早就看那个研究生不顺眼了。

在会上，研究生哥们厚着脸皮（之所以这么说，是因为听朋友讲他当时似乎很心虚），把方案打在投影幕布上。朋友看了，就一张凌乱的Excel表格，和一张不知所云的流程图。本来朋友也不打算落他面子，毕竟无论如何自己总是干活最多的那一个。

千不该万不该，那哥们把我那朋友的工作说得很轻蔑，却把自己负责的部分说得很厉害。朋友说那哥们还懂得区分前端和后端，谁知竟然把自己负责用J***a开发的Websocket部分，以及MySQL的存储过程，说成是后端，而朋友要负责除此之外所有部分的开发，并说成是次要的前端任务。他所谓的“前端”涉及到用PHP开发的整个后台，以及前端页面的所有后端接口，还有所有的前端页面，另外还包括供硬件侧调用的数据接口。

如果是一个非常大的项目，把应用层面说成是前端的话，还算说得过去。但这项目要用到的Websockt部分充其量一百行代码，存储过程更是没必要使用。那研究生哥们之所以这么区分，是因为他其实就懂一些J***a语法，和临时抱佛脚学会的存储过程。但他仗着老板支持他，就编排了那么个极其不协调的工作分配。

但他忘了那公司不仅仅是那老板的，还有几个投了钱的股东呢，其中两个也在公司上班。那个懂软件开发的股东看出了端倪，就跟我那朋友对了眼色，要给那研究生一个难堪。两人装作不太懂的样子，向他询问了一些关键的知识点。那研究生继续厚着脸皮吹了一通，老板一开始还听得直点头，以为都是“硬”知识。

计科专业从事从事软件开发有十几年了，在实际工作过程中大部分的同事是本科学历，也有一部分是硕士学历，也有大专学历的，还有高中学历，也有博士学历。现在就从自身经历讲述不同学历的人在程序员这个行业差异性，大部分情况下本科和专业的程序员差异不是特别大，但有些职业学院的学生入行之前都会参加一些培训，在入行之初能动性会差一些，干上几年之后差异很小了。

刚入行的分公司的负责人属于博士毕业，有过几次创业失败的经历，后来加入到外企担任分公司分责任，技术能力和管理能力都很强，特别是技术能力无懈可击，虽然是公司技术负责人但遇到搞不定的技术问题，直接拿过来直接操作代码绝大部分情况都是拿到问题，经过一堆的分析判断很快就能得出结论，有一大部分情况是直接完成代码的整改。在管理上也是玩的很流畅，分公司在北京，但人在上海对于人员的调配以及任务进度的把控都是非常到位，毕竟管理软件公司有了良好的技术铺垫，管理起来就方便多了，到现在还是非常感激这位前领导，正是在他的带领下开始玩上了linux开源社区，现在很多先机的编程经验都从开源社区汲取的营养。

后来这位领导去了华为成了一个大事业部的大领导，经常喊着在华为累，但到了公司发了奖金，又继续在里面干了，现在应该还在里面继续干着。

硕士程序员在编程生涯中遇到的还是非常多，有一个特点思维能力比较清晰，不一定是经验丰富，接收新事物破解难点的能力还是展示不普通的本科或者专科能力强的一方面，特别是用到一些复杂算法上，还是硕士表现的更强一些。

曾经带过一个北大硕士，是一个女生平时话不多，喜欢戴着耳机，做事情非常扎实安排好工作之后基本上到到点就能出东西，质量还是非常可靠，最大的特点是钻研能力特别强，喜欢啃硬骨头。喜欢研究体系结构，研究一个项目总是要把内在东西吃透，最后写篇总结归纳起来，算是纳入到自己知识体系中来，几乎每次技术难点或者攻关性质的模块都会交给她来做，基本上每次都不让人失望。

有个从沈阳来的硕士同事，每次聊到软件的生存环境，都会埋怨在沈阳软件开发环境的恶劣，最后和主管闹翻了，在沈阳也找不到合适工作就被迫来到了北京，才发展这里的软件开发环境太好了，直接把家里的***款全拿出来付了个首付，在北京买了个房子，最近听说都准备要二胎了，在平时工作中基本上算法类的模块都交给他去完成，平时喜欢抱着算法类的书在研究，每次遇到这类的模块自己主动去承接。

总体来讲硕士基本功非常扎实，对于一些算法类的或者技术难度比较深的工作完成要比本科和专科好一些，当然凡是都不是绝对的。

之所以把这两个归为一类，除了入行开始有点差异，工作几年之后差异并没有表现的那么明显，只能讲有些职业学院毕业的专科生在入行前几年相对感觉吃力一些，度过这个阶段也就好了许多，国内程序员绝大部分在这个层面。

也最能代表程序员的技能水平，整体来讲国内的软件的发展，距离欧美还是存在一定差距，虽然现在国内的互联网公司整体规模和欧美比看起来距离不是那么巨大，毕竟互联网公司主要还是应用级开发多一些，讲究的是谁先谁后，一旦占据了先机后边很难完成超越，在基础行业差距还是非常巨大，比如在一些操作系统以及服务器技术等技术方面差距还是非常巨大。

由于这类遇到的程序员太多，很难拿出具体的例子来描述，国内百分80以上的程序员都归结到这个类别来，入行阶段有差异，工作三年之后基本上差异就变得非常小了。

到此，以上就是小编对于交换生上海落户流程是什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于交换生上海落户流程是什么的2点解答对大家有用。

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