创业人才落户社保-创业人才落户社保怎么办
交换机时间2025-05-13 06:00:36分类落户社保浏览2
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于创业人才落户社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍创业人才落户社保的解答，让我们一起看看吧。
就业创业证怎么领取社保补贴？
任何证都不会有补贴。社保对于任何人，无论身份高低、贫富贵贱都一视同仁，不优惠、不打折。即是4050大龄失业人员补贴，也与社保无关，而是按规定缴纳社保，凭缴费凭证由当地***地方财政补贴。（并非重新就业有补贴，就业了什么也没有了）
从公司辞职出来创业社保怎么交？
创业者需要在当地社保局进行社保的申报和缴纳。首先，需准备好身份证、营业执照等资料，并进行登记。其次，根据公司实际情况和自身需求，选择适合的社保方案和缴纳金额。最后，按照规定时间和方式缴纳社保费用。创业者应该重视社保问题，确保自身和企业的合法权益，同时也为未来的发展打下坚实基础。
创业者可以自由选择缴纳社保的方式，可选择在当地社保局进行缴纳，也可以选择通过第三方服务机构进行代缴。建议在选择缴纳方式时，要注意社保政策的变化和所在地区的相关规定，确保自己的社保缴纳合法有效。同时，创业者可以根据自身的实际情况选择不同的社保方案，以确保自身的社保权益得到保障。
交五险需要什么条件自己创业干什么？
按照目前的政策规定，自由职业者可以灵活就业人员身份，在户籍所在地办理养老保险和医疗保险。因为自由职业者不是全日制单位就业，所以没有必要办理失业保险；生育险和工伤保险是由用人单位来缴纳的，自由职业者也没有必要办理；住房公积金，因为属于单位和个人各按50%的比例购买，全部计入个人账户，所以个人全部来购买也没有实际意义，办理住房公积金贷款时，需要用人单位签章，所以自由职业者也没有必要办理。
第二，自由职业者创业成立公司并有雇员的，可以办理五险一金。
自由职业者创业成功，并成立了相应的公司，取得营业执照的三十天内，应到工伤注册所在地的社保部门办理社保登记证，到住房公积金中心办理公积金缴存登记证，这时的自由职业者不再是自由职业者，也不属于灵活就业人员，而是企业老板。随着身份的转换，不但自己可以办理五险一金，如果有员工的，还应为员工办理五险一金，其缴费基数、缴费指数，缴费比例都要按照单位缴费的办法来执行。
第三，自由职业者创业，也可按照个体工商户办理社保。
自由职业者，如果属于个人创业，没有办理办理营业执照的，按照灵活就业人员身份办理职工养老保险和医疗保险；办理个体工商户但没有雇员的，可按照个体工商户办理职工养老保险和医疗保险。没有有营业执照的在户籍所在地办理，有营业执照的，在工商登记地办理，其缴费基数是按照当地上年度的社会平均工资标准来作为缴费基数，其中养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为8%，全部由个人来承担，养老保险缴满规定的缴费年限，达到法定的退休年龄，可以办理退休；医疗保险达到规定的缴费年限，退休后不再缴纳医疗保险而终身享受医保待遇。
总之，自由职业者创业的，不能缴纳五险一金，只能缴纳养老保险和医疗保险；如果取得工商营业执照，并且有雇工的，可以为自己和员工办理五险一金。
创业社保是什么？
国家鼓励自己创业人员参加社保。具体的缴费办法和标准由各省市自治区制定，虽然有差异，但主要规定大同小异。
一是自主创业人员归类于“灵活就业人员”，养老保险缴费可以在当地上年度在岗职工平均工资的60%-300%缴费。具体的档次划分可以咨询当地的社保服务电话12333。
二是养老保险、基本医疗保险可以依据营业执照办理。没有营业执照的灵活就业人员，可以按照当地社保机构规定的缴费档次参保缴费。
三是可以根据企业性质或者个人条件选择按月缴费或者以年度缴费。
以企业办理参保手续的，可以每月缴费。以个人身份办理参保的，以年度缴费，当年度中间参保的，可以扣除参保当月之前的月份数。
四是参保方式多样，可以在企业所在地、个人居住地、户籍所在地参保缴费。
到此，以上就是小编对于创业人才落户社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于创业人才落户社保的4点解答对大家有用。
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