疫情最新上海落户社保政策-疫情最新上海落户社保政策文件
交换机时间2023-12-02 11:41:01分类落户社保浏览28
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于疫情最新上海落户社保政策的问题，于是小编就整理了4个相关介绍疫情最新上海落户社保政策的解答，让我们一起看看吧。
2023上海落户放宽居转户具体细节？
据报道，2023年上海将放宽居转户政策，具体细节包括：
一是取消居住年限限制，即在上海工作、生活满足一定条件的人均可申请落户；
二是放宽户籍迁移条件，即在上海购房、缴纳社保等条件下，可直接将户籍迁入上海；
三是优化落户申请流程，简化材料审核和审批程序，提高办理效率。这一政策的实施将吸引更多优秀人才来到上海发展，促进城市经济社会发展。
2023户口迁入上海后社保卡要更新吗？
2023年户口迁入上海后，社保卡是否需要更新，需要视您的具体情况而定。如果您的个人信息有变化，需要及时到社保局进行更新，以免影响您的社保权益。如果您需要办理社保卡，需要提供身份证明和户口簿等相关材料。
上海社保全国统筹对落户影响？
上海社保全国统筹对落户有一定影响。具体来说，如果留学生在回国后超过2年在外地工作，可能会查询到社保记录，导致落户失败。此外，如果留学生在上海和外地同时参保，也可能会导致落户失败。
在持证期间，如果留学生在上海和外地同时参保，那么将不计算居转户累计时间，可能导致落户时间顺延。此外，如果留学生在外地工作，上海就业单位为挂靠的留学生、居转户、人才引进等申请人将无处遁形，可能会影响落户申请。
此外，由于社保全国统筹的实现，信息的透明互通可能会使得一些社保缴纳不合规的情况被发现，如异地重复缴纳社保等情况，这可能会对落户申请产生影响。
综上所述，上海社保全国统筹对落户有一定影响，主要表现在对落户时间的计算和落户申请的审核方面。需要注意的是，具体影响可能因地区和政策不同而有所不同。
上海人才引进社保要求？
是这样的，人才引进落户上海，社保基数应不低于1.5倍（管理岗要求更高建议2倍以上），且对缴纳年限也有一定的要求，本科学士2年，硕士研究生1年（需要在重点机构）。
一般符合人才引进政策的，需要有2年2倍以上的社保基数，如果是高级职称或技师，最近1年2倍社保基数以上就可以了。
1.居转户：职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上；没有职称的话，要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上；
2.人才引进：社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平，王老师建议2倍以上；
3.留学生：根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。
到此，以上就是小编对于疫情最新上海落户社保政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于疫情最新上海落户社保政策的4点解答对大家有用。
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