国企落户要求社保-国企落户要求社保转移

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于国企落户要求社保的问题,于是小编就整理了3个相关介绍国企落户要求社保的解答,让我们一起看看吧。
北京国企落户需要什么条件?
高新技术企业(中关村管区的认证高科技企业)、部委(如环保部、国家投资公司等)、大型国有企业(联想集团、方正集团、福田汽车等)才能申请北京户口指标。
北京市每年都会给以上企业一定数量的大学生进京指标(人才引进计划),要求硕士以上学历的应届毕业生。2010年以前进京指标还稍松,2010年以后为了配合北京市缩减城市人口的政策,落户北京的指标越来越严格,越来越少,现在除国有大型企业和部委***机关以外已经很难申请到进京指标了。部委每年的公务员考试(含村官)也有部分进京指标,另外各部委也有由于工作需要调入北京的指标和家属进京指标。
上海国企社招给落户口吗?
基本上是不行的,选择社招就意味着放弃了校招应届生身份。具体落户可以问公司hr,有的3年社保就可以,有的需要7年。入职流程也是区分公司,简单讲都差不多,校招的期待是因为有一大批0经验,所以大多会集中管理培训,但是社招一对一带你也不是不好。
在深圳国企员工可以落户吗?
一般来说国企的户口是属于集体户口的,而我国相关法律归档,属于集体户口的,其亲属不能办理户口投靠,必须独立户口后,亲属的户口才能办理迁入。也就是说国企是不能迁户口的。迁移申报材料:迁移户口申请;接收单位证明;拟迁移户口人员户籍证明及户成员关系证明或公证书;申请人和拟迁移户口人员的身份证或户口本原件(留存复印件);房产证原件(留存复印件)。
到此,以上就是小编对于国企落户要求社保的问题就介绍到这了,希望介绍关于国企落户要求社保的3点解答对大家有用。
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