高级技师证落户南京的条件-高级技师证落户南京的条件是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于高级技师证落户南京的条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍高级技师证落户南京的条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 南京哪里办高级技工证？
2. 南京人才房申请条件？
3. 南京人才号满足的条件是什么？

南京哪里办高级技工证？

        南京宏文教育学校常年开展人社部高级技工证、技师、高级技师证、中级技工证，考试报名。全国各地的学员都可以报名高级技工证、技师证考试。此证书全国通用，长期有效。

        高级技工证是表明劳动者具有从事某一职业所必须具备的学识和技能的证明，是对劳动者具有和达到某一职业所要求的知识与技能标准鉴定的凭证，是职业标准在社会劳动者身上的体现和定位。

南京人才房申请条件？

1、条件如下：

（1）具有南京户籍（南京人）；

（2）本科及以上学位证书、毕业证书，毕业未满五年（未毕业满五年，拥有本科毕业证书、学位证）；

（3）用人单位劳动合同；

（4）在本市连续缴存社会保险和住房公积金一年以上。（社保、公积金缴交满一年）；

（5）本人、配偶、未成年子女在本市无住房；

（6）、已婚提供本人、配偶身份证、户口本复印件；

（7）、未婚提供本人、父母***、户口本复印件。

2、法律依据：《市***办公厅关于印发南京市高层次人才购买商品住房服务工作办法（试行）的通知》第十条

（1）服务对象的范围。本办法所称高层次人才包含五类：第一类为《南京市人才安居办法（试行）》中的A、B、C类人才；第二类为***重点引进企业（项目）中的核心团队成员；第三类为新型研发机构中的核心团队成员；第四类为高校和科研院所中相当于A、B、C类的人才；第五类为经市***认定的其他高层次人才。

1、在南京市工作，相当于《南京市人才安居办法》中的A—E类人才， 与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳社会保险或个人所得税。

2、在南京工作，取得博士学位的人才，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳社会保险或个人所得税。

3、在南京登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作，取得硕士学位的人才，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳6个月及以上社会保险或个人所得税。

4、在南京登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作，取得本科学历的人才(45周岁以下)，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳12个月及以上社会保险或个人所得税。

5、在南京登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作，取得高级技师及以上职业资格的高技能人才，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳社会保险或个人所得税。

6、在南京登记注册的企业工作，年纳税收入50万元及以上的企业高级管理人才和技术骨干，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳社会保险或个人所得税。

7、在南京工作，通过南京市高层次人才举荐委员会认定，并经市委市***批准的举荐人才，与单位签订1年及以上劳动合同，在南京缴纳社会保险或个人所得税。

8、经市***批准的其他人才。

南京人才号满足的条件是什么？

六个条件，满足之一就可以。

1、目前在南京市工作，且符合《南京市人才安居办法》规定中从A到E这几类人才；

2、在南京市工作且已经有博士学位的人才；

3、在南京市的一些企业比如说高新技术企业等已经登记注册过得企业工作，并且取得了硕士学位；

4、在上述企业或者已经备案的研发中心工作，已经是高级技师者或者是职业资格的高技能人才；

5、在南京市已经登记注册过得企业上班，每年纳税是50万及以上的人才。

6、属于市***批准的其他型人才。

到此，以上就是小编对于高级技师证落户南京的条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于高级技师证落户南京的条件的3点解答对大家有用。

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